《工伤保险条例》第三十三条第一款和第三款对此做了明确规定： 职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。 生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的，由所在单位负责。
根据《社会保险法》第三十八条，因工伤发生的下列费用，按照国家规定从工伤保险基金中支付： （一）治疗工伤的医疗费用和康复费用； （二）住院伙食补助费； （三）到统筹地区以外就医的交通食宿费； （四）安装配置伤残辅助器具所需费用； （五）生活不能自理的，经劳动能力鉴…
经定点医疗机构确诊为高血压、糖尿病，需采取药物治疗并经备案后可自愿在居民门诊统筹定点医疗机构或其他开展基本公共卫生服务的二级及以下定点医疗机构享受“两病”医保待遇。 符合规定的“两病”用药无起付标准，统筹基金支付比例为65%，高血压年限额为200元，糖尿病年限额为400元。同时患有两种疾病…
产前检查待遇：一个孕期内限额1500元，报销60%，不设起付线，异地就医不区分备案类别。 住院分娩待遇：在定点医院住院分娩（含满28周引产、死胎）不设起付线，按基本医保相应等级医院比例报销。
持有效身份证件（社保卡或身份证）、与申报病种相关的近期完整病历及相关检查资料到指定医院申报（定点医院名单及详细待遇情况可通过沈阳市医疗保障局网（https://ybj.shenyang.gov.cn/），“门规和门诊统筹”专栏查看)。
参加沈阳居民医保后在异地就医可以报销，分为长期异地和临时外出两种情况，具体待遇可通过“沈阳智慧医保”掌上渠道，点击“政策法规”模块，查看《沈阳市城乡居民基本医疗保险参保就医指南》。
经定点医疗机构确诊为高血压、糖尿病，需采取药物治疗并经备案后可自愿在居民门诊统筹定点医疗机构或其他开展基本公共卫生服务的二级及以下定点医疗机构享受“两病”医保待遇。 符合规定的“两病”用药无起付标准，统筹基金支付比例为65%，高血压年限额为200元，糖尿病年限额为400元。同时患有两种疾病…
产前检查待遇：一个孕期内限额1500元，报销60%，不设起付线，异地就医不区分备案类别。 住院分娩待遇：在定点医院住院分娩（含满28周引产、死胎）不设起付线，按基本医保相应等级医院比例报销。
持有效身份证件（社保卡或身份证）、与申报病种相关的近期完整病历及相关检查资料到指定医院申报（定点医院名单及详细待遇情况可通过沈阳市医疗保障局网（https://ybj.shenyang.gov.cn/），“门规和门诊统筹”专栏查看)。
